Liukumasaldojen kerryttämiskielto on voimassa kaikissa Palvelualojen työnantajat Palta ry:n taloushallintoalan jäsenyrityksissä sekä taloushallintoalan työehtosopimusta ainakin osin soveltavissa esimerkkiluettelon yrityksissä. Luettelo ei ole kattava eli siinä ei ole kaikkien liukumasaldojen kerryttämiskiellon piirissä olevien yritysten nimiä. Yksi helppo tunnusmerkki taloushallinnon työehtosopimuksen soveltamisesta voi olla käytössä oleva liukuvan työajan järjestelmä, jossa liukumasaldot voivat ylittää 60 tuntia.
Siirry esimerkkiluettelosivulle ›
Liukumasaldojen kerryttämiskiellolla kielletään tekemästä kaikkea säännöllisen työajan ylittävää työtä. Voit kuitenkin pyytää työnantajaltasi suostumuksen lisä- ja ylityötä varten. Näistä töistä on maksettava työehtosopimuksen mukainen korotettu palkka rahana. Niitä ei saa vaihtaa vapaaksi.
Taloushallintoalan työehtosopimuksen mukaan toimihenkilön säännöllinen vuorokautinen työaika on 7,5 tuntia ja viikkotyöaika enintään 37,5 tuntia. Jos olet kokoaikatyössä, teet vain edellä mainittua säännöllistä työaikaa. Jos olet sopinut tekeväsi osa-aikatyötä esimerkiksi 80 % työaikaa, 6 tuntia päivässä, teet vain tätä sopimuksen mukaista lyhyempää työaikaa.
Ei tarvitse. Liitot ovat huolehtineet tarvittavista ilmoituksista. Jos esimiehen kanssa tulee asiasta keskustelua, kysy saatko tehdä tarvittaessa ylitöitä korotetulla palkalla.
Tällainen työnantajan toiminta on asiatonta ja laitonta, ilmoita asiasta heti luottamusmiehellesi tai ole yhteydessä Erton työsuhdeneuvontaan. Uhkaukset ovat perusteettomia ja nimilistoja ei saa kerätä.
Laillisiin työtaistelutoimenpiteisiin osallistumisesta, myös liukumasaldojen kerryttämiskieltoon osallistumisesta, ei saa seurata kenellekään mitään rangaistusta tai haitallisia seuraamuksia, koska työntekijällä on laillinen oikeus osallistua niihin.
Kaikki työpaikan toimihenkilöt, joiden työsuhteessa noudatetaan edes osittain taloushallintoalan valtakunnallista työehtosopimusta, ovat liukumasaldojen kerryttämiskiellon piirissä, riippumatta siitä, ovatko he Erton, Pron tai jonkun toisen ammattiliiton jäseniä tai ammattiliittoon kuulumattomia henkilöitä.
Kyllä koskee, jos työsuhteessa noudatetaan osittainkin taloushallintoalan valtakunnallista työehtosopimusta.
Toimihenkilöt tekevät kuitenkin taloushallintoalan työtehtäviä eli kirjanpitoa ja palkanlaskentaa. Kyllä koskee, jos työsuhteessa noudatetaan osittainkin taloushallintoalan valtakunnallista työehtosopimusta.
Kyllä koskee, jos heidän työsuhteissaan noudatetaan osittainkin taloushallintoalan valtakunnallista työehtosopimusta.
Tarkista tilanne ottamalla yhteyttä luottamusmieheesi tai Erton työsuhdeneuvontaan.
Kyllä, liukumasta saa aina halutessaan kieltäytyä. Oikeus kieltäytyä liukumasta on työaikalain suojaama oikeus. Etukäteen ei ole velvollisuutta kertoa työnantajalle, että ei pidennä työpäiväänsä liukumalla.
Liukumasaldojen kerryttämiskiellon aikana ei tehdä plusliukumia, vain enintään säännöllistä työaikaa.
Asiasta ei voi tehdä paikallista sopimusta.
