Syynä lakkovaroitukseen on se, että Terveyspalvelualan työehtosopimuksen (TPTES) työehtosopimusneuvottelut eivät etene riittävästi. Maaliskuun alussa alkaneita neuvotteluja vaikeuttavat Tehyn, SuPerin ja Erton ja työnantajan eli Hyvinvointiala Halin eriävät näkemykset palkankorotusten tasosta. Sote ry pitää työnantajan ehdottamaa, matalaa palkankorotusesitystä kestämättömänä.
”Työnantajan palkkaesitys alittaa jopa EK:n yleisen linjan. Emme voi sitä hyväksyä”, sanoo Tehyn neuvottelupäällikkö Vappu Okkeri.
Korkeampia palkankorotuksia tarvitaan, koska Terveyspalvelualalla taulukkopalkat laahaavat huomattavasti alle julkisen puolen Sote-sopimuksen vähimmäispalkkojen. Palkkaerot ovat entisestään kasvaneet sen jälkeen kun Sote-sopimuksen palkkausjärjestelmän uudistus alkoi helmikuussa.
Esimerkiksi Mehiläinen Länsi-Pohjassa tehtäväkohtaiset palkat ovat kaikissa tehtävissä, kuten tehohoidossa, akuuttiosastolla ja synnytyssalissa 200–350 euroa pienemmät kuin Lapin hyvinvointialueella. Mehiläinen Länsi-Pohjassa sairaanhoitajan tai kätilön palkka vastaa Lapin hyvinvointialueen lähihoitajan palkkaa.
”Myös lähihoitajien palkat ovat jääneet merkittävästi verrattuna julkisen sektorin palkkoihin, toteaa SuPerin neuvottelupäällikkö Pia Zaerens.
Vaarana perusteettoman kilpailuedun syntyminen
Koska Suomen hallitus kaavailee yksityisten terveyspalvelujen lisäämistä, vaarana on, että yksityisen terveyspalvelualan matalasta palkkatasosta tulee perusteeton kilpailuetu, Tehyn Vappu Okkeri sanoo.
”Yksityisen terveyspalvelualan palkat on korjattava kilpailukykyisiksi. Palkkaerot on korjattava hallitulla ratkaisulla, emmekä odota muutoksen tapahtuvan yhdessä yössä”, toteaa Erto ry:n järjestöpäällikkö Soile Lindstedt.
Sote ry haluaa muistuttaa, että yksityisellä on hyviä ja moderneja työnantajia. Mutta työn tekemisen ehdot, kuten palkkaus, työajat ja työolot on korjattava.
Lakkokohteet
Tehy, SuPer ja Erto eli Sote ry on antanut 13.5.2024 lakkovaroituksen alla listattujen yritysten kuvantamisessa tehtävään työhön. Lakko kestää yhden vuorokauden tiistaina 28.5.2024 klo 00.01–23.59 välisenä aikana.
Mehiläinen
- Mehiläinen Oy
- Mehiläinen Terveyspalvelut Oy
Terveystalo
- Terveystalo Healthcare Oy
- Suomen Terveystalo Oy
- Terveystalo Julkiset Palvelut Oy
- Terveystalo Kuntaturva Oy
- Suomen Radiologikeskus Oy
- Kajaanin Radiologikeskus Oy
Pihlajalinna
- Pihlajalinna Lääkärikeskukset Oy
- Lääkäriasema DokTori Oy
- Linnan Klinikka Oy
- Pihlajalinna Ikioma Oy
- Pihlajalinna Terveys Oy
- Bottenhavets Hälsa Ab – Selkämeren Terveys Oy
- Jokilaakson Terveys Oy
- Kolmostien Terveys Oy
- Kuusiolinna Terveys Oy
- Mäntänvuoren Terveys Oy
SYNLAB
